Estágio em Auditoria Interna

Principais atribuições:

• Suporte ao time de Especialistas, tanto em missões de auditoria realizadas no Brasil quanto em outros países (de maneira remota) 
• Elaboração de minutas de reunião, elaboração de apresentações 
• Auxílio em testes de auditoria com a supervisão de outro auditor
• Suporte na elaboração das Avaliações de Risco Anual

Requisitos da posição:

• Formação entre julho e dezembro de 2026
• Cursando superior em Economia, Gestão Financeira, Contabilidade etc.
• Disponibilidade para estagiar 6h diárias
• Disponibilidade para atuação hibrida em São Paulo/SP
• Inglês - Avançado
• Conhecimento intermediário no Pacote office – Foco Excel e Power Point

Porque se juntar ao BNP Paribas? 

O BNP Paribas é um banco internacional com posições de liderança no mercado europeu. Está presente em mais de 60 países e emprega mais de 190.000 pessoas. O Grupo ocupa posições-chave em suas três principais áreas de atuação: Mercados Domésticos e Serviços Financeiros Internacionais (cuja rede de serviços bancários e financeiros de varejo faz parte do Retail Banking & Services), bem como Corporate & Institutional Banking, que oferece serviços a clientes corporativos e institucionais.

 Nossa presença no Brasil

O BNP Paribas opera oficialmente no Brasil desde 1996. Desde 2010, quando a área de Securities Services começou a operar, a unidade brasileira possui o maior número de linhas de negócios da América Latina, tornando-se uma das maiores operações do Grupo em mercados emergentes. Hoje, no Brasil, o Grupo está presente com as áreas de Corporate e Institutional Banking, Asset Management, Seguros (Cardif) e Gestão de Frotas (Arval). 

Atualmente, o Grupo BNP Paribas conta com cerca de 1400 colaboradores no país. No Brasil, está entre os maiores bancos de investimento internacionais em ativos totais (R$ 112,5 bilhões, jun/23, Conglomerado Prudencial, Banco Central), oferecendo uma diversidade de produtos e múltiplas soluções aos seus clientes. 

O BNP Paribas está empenhado em proporcionar um ambiente de trabalho que promova a diversidade, inclusão e igualdade de oportunidades de emprego sem distinção de raça, cor, sexo, idade, credo, sexo, religião, nacionalidade, deficiência (física ou mental), estado civil, cidadania, ascendência, orientação sexual, identidade de gênero e expressão de gênero, ou qualquer outro status protegido legalmente.