Au quotidien ça donne quoi ?

Au sein de la DSI IT Fonctions, la tribe Insurance Asset Management est en charge des projets informatiques et du maintien en condition opérationnelle des applications métier du département du Middle Office Actifs de CARDIF, filiale assurances du groupe BNP Paribas. 

Les principales activités sont le passage des ordres, la tenue de positions, la valorisation des mandats de gestion, l’administration des référentiels financiers (titres, cours, OST, …), la comptabilisation des opérations, la gestion des flux financiers et de la gestion des flux de trésorerie.

Sous la supervision du Product Owner, vous participerez aux travaux d’industrialisation et d’évolutions des solutions informatiques pour ses clients internes : le Middle Office Actifs, la Comptabilité et l’Actuariat.

Vos missions principales seront :

• Recueillir les besoins en cartographiant les processus et les exigences des métiers utilisateurs,
• Réaliser la conception fonctionnelle en proposant des évolutions logicielles (évolutions des parcours utilisateurs et des règles dans les outils),
• Recetter la solution informatique en définissant la stratégie de recette et réalisant les tests
• Assurer le support post déploiement

Vous aiderez à contribuer au maintien de la cartographie des processus métiers.

Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d’une posture professionnelle ...

Ce poste est à pourvoir à Nanterre à partir de mars 2026 pour une durée de 6 mois.

Et après ?

Ce stage vous permettra de :

• Découvrir la gestion en mode produit dans une équipe agile qui concilie la gestion de projet (recueil des besoins, conception fonctionnelle, recette et déploiement) et le maintien en opérationnel (support du RUN),
• Développer des connaissances sur les actifs financiers et sur les processus comptables

D’autres opportunités pourront s’offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle :

• Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ;
• Le Volontariat International en Entreprise vous donne l’opportunité d’enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.

Les avantages à nous rejoindre 

Un package et des avantages : 

• Une gratification mensuelle brute, supérieure au minimum prévu par la loi, variable selon le niveau d’études et le diplôme préparés, entre 1250€ et 2100€ dans le cadre d’un Bac+ 5.
• Un accès au restaurant d’entreprise ou à des tickets restaurant
• Des activités sociales et culturelles via le comité social et économique.

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable.  Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. 

Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.

Êtes-vous notre prochain stagiaire Business Analyst Gestion des actifs H/F ? 

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 ou équivalent (>4 ans) reconnu RNCP, en école d’ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialité en Business Analyst.

Vous avez un niveau d’anglais Avancé.

Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE, ainsi que Power BI, Python, SQL. 

Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l’organisation et une bonne capacité d’analyse pour finir de nous convaincre !

Les prochaines étapes 

Pour poursuivre le processus de candidature avec nous, trois étapes vous attendent :

1. Passez avec succès la première étape de pré-sélection qui va suivre
2. Nos recruteurs analyseront alors votre candidature dans les meilleurs délais
3. Si votre profil est retenu, vous passerez un à deux entretiens RH et/ou managers

Vos compétences sont validées ? Bienvenue chez BNP Paribas.

La Diversité, l’Egalité et l’Inclusion sont au cœur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l’Équipe Recrutement Mission Handicap, missionhandicap@bnpparibas.com.

L’éthique, au cœur de notre recrutement.

Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.