BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Stagiaire - Plan Stratégique 2030 - H/F

CONTEXTE ET ENJEUX

Face à des contraintes multiples et récurrentes et une concurrence toujours plus aiguisée (néo-banques, nouveaux acteurs, …) la banque doit évoluer et se transformer de plus en plus rapidement. Un nouveau Plan Stratégique 2030 est en cours de cadrage en 2026, en lien avec le Groupe, pour permettre à la BGL BNP Paribas de s’imposer sur les enjeux décisifs identifiés d’ici la fin de la décennie.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois qui sera intégré(e) au département Consulting & Transformation.

Vous contribuerez activement à la préparation du nouveau plan stratégique en lien direct avec la Directrice du Plan Stratégique, les consultants internes de la banque (BGL Consulting), l’équipe du PMO Central et les correspondants clés au sein des différents Métiers/Fonction de la banque (COO, Tribe Leadership Teams, etc.).

Votre mission vous permettra de participer à la création d’un Plan de Transformation majeur au sein d’un Groupe Bancaire leader sur le marché européen. 

Quelles sont les initiatives de transformation qui répondent le mieux aux enjeux stratégiques de la banque dans la trajectoire financière fixée ? Quelle est la planification annuelle à envisager ? Quelles sont les enjeux et solutions communes à construire en lien avec les autres entités du Groupe ? Quels éléments sont à apporter aux organes décisionnels de la banque pour prioriser les ambitions dans un contexte agile ? 

Voici quelques-uns des enjeux auxquels qui animeront votre stage.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

1. Contribuer à la préparation du Plan Stratégique

• Participer/contribuer à la préparation des réunions et comités de pilotage du nouveau plan stratégique, notamment assurer la coordination et la préparation des supports, faire les comptes-rendus, suivre/prendre en charge les points d’action identifiés par la Direction du Plan Stratégique ;
• Mise en place d’un plan de Communication, en collaboration avec les équipes RH et Communication, afin de fédérer les collaborateurs de la banque dès le début du plan ;

2. Adaptation/Préparation du dispositif de pilotage du plan 

·         Vous serez chargé(e) de préparer l’intégration du suivi de l’exécution du plan dans la Gouvernance de Pilotage courante de la banque (Strategic Annual Planning, Quaterly Business Review, Comité de Transformation, etc.) en lien avec les attendus du Groupe (production et remontée des KPI/OKRs clés, fréquence, etc.). Ceci devra être opérationnel dès l’initiation du plan début 2027.

3. Missions spécifiques 

·         En fonction des besoins et priorités données par la direction du Plan, vous apporterez un soutien direct aux consultants internes (animation d’ateliers, analyses, cadrage, préparation de livrables, etc.) et/ou à l’équipe du PMO Central de la banque (préparation et conduite des cérémonies de gouvernance/pilotage du portefeuille d’initiatives de la banque). 

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

·         Vous serez intégré(e) au sein de la fonction Consulting & Transformation en relation directe avec la Directrice du Plan 2030. 

·         Vos interactions principales : le Comex, les COO des Métiers et Fonctions, les Tribe Leadership Team, les Consultants Internes et le PMO-C.

·         Le poste n’induit pas des déplacements réguliers.

Les apports de ce poste ?

·         Découvrir l’entreprise et avoir une référence de qualité au sein du Groupe BNP Paribas vous permettant ensuite de vous insérer dans le monde professionnel ;

·         D’acquérir de réelles compétences techniques et d’approfondir vos acquis théoriques ;

·         Disposer d’une expérience de travail en équipe dans un environnement multiculturel.

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Stagiaire - Plan Stratégique 2030 ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Étudiant en deuxième année de Master en Management, Stratégie ou Finance (Bac+5) ou en école de commerce en stage de fin d’études

Compétences comportementales/transversales

Vous êtes motivé et vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes : 

·         Capacité à collaborer et travailler en équipe

·        Capacité d’organisation

·         Capacité d’adaptation et appétence pour la résolution de problèmes

·         Capacité à synthétiser / simplifier des sujets complexes

·         Capacité à anticiper les évolutions métiers / stratégiques (connaissances du marché bancaire)

Compétences techniques

·         Maîtrise de la suite bureautique Microsoft : Power Point, Excel, Teams

·         Appétence pour les techniques et les nouvelles technologies : IA, compétence web…

Connaissances linguistiques

•          Vous avez une bonne maîtrise des langues française et anglaise

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.