BGL BNP Paribas est une des plus grandes banques du Grand-Duché de Luxembourg et fait partie du Groupe BNP Paribas. 

Elle propose à ses clients particuliers, professionnels, entreprises et de banque privée une gamme particulièrement large de produits financiers et de solutions de bancassurance. 

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 11è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l’excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

CDI - Chargé de Fiscalité OPS – RTL/AEOI (H/F)

CONTEXTE ET ENJEUX

Le candidat rejoindra l’équipe RTL/AEOI du service Fiscalité des opérations, en charge du reporting CRS dans le cadre de la législation AEOI ainsi que de la RTL.

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

·         Contribuer à la bonne application de la transposition en loi luxembourgeoise de la directive sur l’échange automatique d’informations (AEOI), ainsi que celle relative aux dispositifs transfrontières devant faire l’objet d’une déclaration (DAC6)

·         Contribuer à la bonne application de la loi luxembourgeoise du 23/12/2005 relative à l’introduction d’une retenue à la source libératoire sur certains intérêts produits par l’épargne mobilière pour les résidents luxembourgeois (RTL)

Il s’agira dans ce contexte de notamment:

- réaliser des contrôles, des recherches sur les opérations/les clients, 

- rectifier des données relatives aux taxes ou aux éléments à reporter,

- envoyer les reporting aux autorités fiscales dans les délais, 

·         Répondre aux questions des Métiers relatives à la fiscalité des titres (statut des valeurs, vérification ou explications sur un calcul de taxe donné ou des informations reportées, …), traiter les réclamations.

·         Rédiger les procédures relatives aux activités de l’équipe.

·         Contribuer aux projets touchant le domaine de la fiscalité opérationnelle : analyses, réalisation de tests, rédaction de user guides

·         Former les nouveaux collaborateurs aux pratiques de marchés et aux différentes activités de l’équipe.

LES MISSIONS C’EST IMPORTANT, L’ÉQUIPE ET L’ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

Complétez les rubriques suivantes :

·         Poste basé au Kirchberg à Luxembourg

·         Equipe de 5 personnes

·         Les contacts externes au service ont principalement lieu avec les gestionnaires Métiers

·         Poste éligible au télétravail et au travail sur site distant

·         Un plan de formation interne sera établi

·         Personne à contacter en cas de question : Delphine Rappy

Les apports de ce poste ?

Vous disposerez de compétences en matière de fiscalité opérationnelle (y inclus les type de clients, les produits, les opérations), qui est un domaine à la fois vaste et pointu.

TRAVAILLER CHEZ BNP PARIBAS C’EST :

Découvrez nos engagements : Nos engagements pour nos clients et la société | BNP Paribas

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) CHARGE DE FISCALITE ?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

De bonnes connaissances et une expérience dans le domaine des titres, et si possible des clients seraient un atout.

Compétences comportementales

·         Capacité à collaborer / travail d’équipe

·         Rigueur

·         Capacité d’organisation

·         Capacité à résoudre des problèmes

·         Rigueur

Compétences transversales

·         Capacité d’analyse

Compétences techniques

·         Maîtrise des outils MS office (principalement Excel). La maitrise des macros serait un atout.

·         Compétence contrôles

·         Compétence connaissance des risques

Connaissances linguistiques

Pratique courante du français ; anglais opérationnel

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et fidéliser tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.

Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d’activité de notre établissement.