• забезпечувати впровадження всіх зарплатно-картковий проектів Банку;
• приймати участь у впровадженні великих мережевих ЗКП клієнтів Корпоративного бізнесу;
• надавати експертну оцінку Центрам емісії карт;
• здійснювати прямі контакти з клієнтами Департаменту корпоративного бізнесу з питань реалізації ЗКП;
• здійснювати супровід роботи та участь у вирішенні проблем при супроводі роботи всіх ЗКП Банку;
• виконувати функції Центру комунікації з питань функціонування ЗКП Банку;
• організовувати процес реалізації зарплатних карт;
• приймати участь у формуванні пропозицій по тарифам та відсотковим ставкам в рамках обслуговування клієнтів ІБ по ЗКП;
• приймати участь у встановленні індивідуальних строків та умов по реалізації ЗКП;
• аналізувати поточну інформацію про результати реалізації ЗКП, здійснює розробку та реалізацію необхідних заходів для виконання БП по ЗКП;
• приймати участь у формуванні мотиваційних кампаній за ЗКП;
• здійснювати доведення (комунікацію) задач та вимог підрозділів роздрібного бізнесу в ГБ по ЗКП до підрозділів РУ; доведення проблем і пропозицій підрозділів РУ по ЗКП в ГБ (зворотний зв'язок);
• здійснювати навчання та надає консультації персоналу інших структурних підрозділів Банку в рамках функціоналу підрозділу.

Ця робота створена саме для тебе, якщо маєш:

• повну вищу освіту;
  
• досвід роботи за напрямком діяльності від 2-х років;
• знання англійської мови на рівні середній.

Окрім команди однодумців та цікавої роботи ви отримаєте:

Стабільність:

• працевлаштування з дотриманням вимог чинного законодавства України
• своєчасна виплата заробітної плати 
• програми медичного страхування та страхування життя
• 25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпочинку на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України
• щорічні перегляди заробітної плати відповідно до  персональної ефективності та фінансових показників банку
• встановлення строку випробування відповідно до вимог чинного законодавства 

Розвиток своїх талантів заради кар’єри:

• можливість навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо)
• можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group
• підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись. Щороку наші працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети

Краще місце для роботи:

• Робота з періодичною можливістю працювати дистанційно (для вакансій з дистанційним форматом роботи)
• програму «War&Life balance: як повернути життя в життя» — це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану
• в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров’я
• різноманітність, інклюзивність
• залучення до проєктів сталого розвитку та корпоративно-соціальної відповідальності 

Бажаєш дізнатися більше? Додаткова інформація може бути надана на наступних етапах розгляду вакансії.