Au quotidien, ça donne quoi ?     

Filiale à 100 % du groupe BNP Paribas, BNP Paribas Personal Finance est leader du financement aux particuliers en France et en Europe au travers de ses activités de crédit à la consommation. Avec des marques comme Cetelem, Cofinoga ou encore Findomestic, l’entreprise propose une large gamme de crédits aux particuliers disponibles en magasin, en concession automobile ou directement auprès des clients via ses centres de relation client et sur Internet. Elle a complété son offre avec des produits d’assurance et d’épargne pour ses clients, et compte plus de 20 000 collaborateurs et opère dans une trentaine de pays. 

L’équipe Data, Regulatory, Strategic Projects au sein de la direction juridique centrale de BNP Paribas Personal Finance, réunit des collaborateurs aux compétences diverses appartenant à deux pôles différents, le premier dédié à la veille réglementaire et sectorielle, et le second composé de juristes opérationnels traitant les problématiques liées la protection des données personnelles, la cybersécurité, et l’intelligence artificielle. 

Elle assiste les équipes métier centrales, tout en apportant conseil et expertise aux collègues des équipes LEGAL locales. 

En tant que juriste Data et Numérique au sein de l’équipe, vous interviendrez sur des dossiers à fort enjeu pour l’ensemble des entités BNP Paribas Personal Finance, et serez activement impliqué sur des projets stratégiques qui pourraient nécessiter l’intervention et/ou la coordination de juristes de différents pays. 

Vous devrez également surveiller l’actualité réglementaire dans vos domaines d’expertise dans le cadre d’une veille juridique continue, réaliser des études d’impact sur les enjeux, opportunités, et risques juridiques associés à ces changements réglementaires, diffuser la veille au sein de BNP Paribas Personal Finance. 

Vous serez également membre de la Plateforme LEGAL Digital & IP de BNP Paribas, et échangerez avec vos homologues au sein des autres pays et lignes de métier du groupe BNP Paribas. 

Voici quelques exemples de missions sur lesquelles vous pourriez être amené à travailler durant votre parcours :  

* Fournir des conseils et des consultations, adaptés aux besoins des clients internes  

* Rédiger des documents juridiques spécifiques (news, supports de veilles, présentations, mémos)  

* Définir, en consultation avec les clients, la stratégie juridique à adopter  

* Présenter les nouvelles réglementations ou les projets sur lesquels vous travaillez, en français ou en anglais  

* Participer à des projets transversaux, en collaboration avec des juristes du groupe 

* Suivre l'évolution du marché et de la réglementation 

L’équipe travaille au sein du bâtiment « Unicity » dans un environnement dynamique, situé à Levallois-Perret près des bords de Seine. Vous rejoignez un espace de travail formel et informel, un lieu de convivialité conçu pour rendre l’expérience collaborateur la plus agréable possible. Le flex office à Unicity est un véritable projet d’entreprise devenu une référence au sein de BNP Paribas. 

Vous y trouverez des espaces de travail formels et informels, des lieux de convivialité conçus pour rendre l’expérience collaborateur la plus agréable possible (flex office avec possibilité de télétravail). 

Vos perspectives d’évolution 

Ce poste de juriste Data et Numérique vous permettra de mettre en pratique et d'enrichir vos compétences en droit du numérique dans un environnement bancaire. Il vous permettra d'aborder les mécanismes usuels de la Banque au travers des innovations qu'implique sa transformation digitale. Cette mission vous apportera une connaissance transverse du Groupe et des interactions enrichissantes du fait de votre appartenance à la Plateforme Digitale & IP du Groupe BNP Paribas.  

À l’issue de votre CDD, vous pourrez postuler à d’autres opportunités internes, dont le Graduate Programme Legal, selon les besoins et critères en vigueur.  

Les avantages à nous rejoindre 

Un package rémunération et avantages : 

- Un fixe annuel brut et un variable individuel défini en fonction de votre performance. 

- Plan épargne entreprise, couverture santé et prévoyance, intéressement, participation, activités sociales et culturelles via le comité d’entreprise … 

- De la flexibilité avec un rythme de travail hybride: jusqu’à 2,5 jours de télétravail fixe par semaine à définir avec le manager 

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d’un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp. 

Etes-vous notre prochain Juriste Data et Numérique  ? 

Vous êtes diplômé d’un bac+5 en droit du numérique et vous possédez une expérience professionnelle réussie à minima de 12 mois en data et droit du numérique en général, idéalement dans l’univers bancaire.  

Vous avez un intérêt naturel et un goût pour la technologie et le numérique, et avez l’envie d’acquérir des compétences plus poussées sur des sujets tels que la cybersécurité et l’intelligence artificielle. 

Vous êtes capable de vous adapter rapidement dans un environnement exigeant ? Vous avez démontré votre créativité, votre proactivité, votre prise d'initiative dans la résolution de problèmes et dans la prise de décision ? Orienté résultat, vous êtes en recherche constante d'amélioration de votre performance ? Vous avez de solides compétences analytiques et collaboratives ? Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe ? Last but not least, vous avez un bon niveau d'anglais (équivalent ou supérieur à C1) ? N'hésitez plus !  

Enfin, vous êtes déterminé à vous développer et à construire votre carrière au sein de notre Direction Juridique ?  

Les prochaines étapes 

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un entretien avec un Staffing Business Partner et 2 entretiens le manager opérationnel. 

Ces étapes peuvent légèrement varier en fonction des postes. Si vous êtes en situation de handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à missionhandicap@bnpparibas.com. 

Dans un monde qui change, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c’est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.  

Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.