Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2025. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal. 

Le poste et le département en un coup d’œil 

L'équipe Automation and Dataops se compose de plusieurs PME qui aident le propriétaire du processus mondial à concevoir, créer et maintenir les services informatiques de l'entreprise.

Tout en dirigeant l'équipe de TI de l'entreprise, le gestionnaire des services de TI s'efforce de développer un service de TI fiable et d'améliorer l'infrastructure de services de TI existante de l'organisation.

Les gestionnaires de services de TI sont responsables du maintien d'une norme de haut niveau lorsqu'ils traitent avec les services de TI de l'entreprise, et de prévoir et de résoudre les problèmes qui peuvent survenir, soit avec les systèmes de TI de l'entreprise, soit avec ceux d'un client.

Surveillance de l'infrastructure, automatisation des emplois, gestion des biens des serveurs et inventaire des réseaux.

La gestion des changements, des incidents, des problèmes et des demandes ainsi que les fonctions de la BCDM sont des services de base qui sont largement utilisés par CIB IT et l'équipe ITSM est le pont pour les TI et les affaires dans la coordination et la prévisibilité pour CIB IT et son entreprise.

L'équipe aura des PME pour se concentrer sur les services de base tels que dictés par le gestionnaire avec l'objectif de fournir des services de qualité en utilisant diverses plates-formes pour soutenir les nombreux pour développer l'efficacité et des résultats cohérents.

Dans le détail

• Participer à la conception, à la mise en œuvre, à la gestion, à l'intégration et au support 2nd et 3rd niveaux pour un serveur 24*7 et une plate-forme de surveillance du réseau.
• Maintenir, mettre à niveau et concevoir des solutions à l’appui d’intégrations simplifiées dans diverses plates-formes de système, notamment: NT Change Tracker / BMC Découverte / CA AutoSys / ITRS Geneos  /Dynatrace 
• Produire de la documentation sur les normes et les lignes directrices pour le déploiement régional et l’utilisation des outils
• Gérer les relations avec les fournisseurs de technologies externes pour examiner les nouveaux produits, faire monter les enjeux et fournir une voix unique de la production informatique à ces fournisseurs de technologies
• Évaluer les méthodes, les logiciels et l'architecture actuels afin de proposer et de mettre en œuvre des processus et des outils appropriés pour améliorer l'automatisation et la sécurité des équipes d'ingénierie et de prestation de services de l'OS Exécuter l'activité de la Banque.
• Participer à des réunions mondiales et assurer la liaison avec les comptoirs Global à Paris, au Royaume-Uni, LATAM et APAC pour assurer la cohérence et l’alignement des outils et des processus.
• Effectuer des audits et des examens de conformité afin de s’assurer que l’équipe respecte les normes bancaires et de s’attaquer à toute non-conformité. Veiller au respect de toutes les politiques connexes

Les atouts et compétences qui vous feront réussir 

• Baccalauréat en informatique ou autres domaines relatifs
• 5 ans d’expérience de l’industrie dans le domaine de la surveillance technologique et de la capacité architecturale
• Connaissance administrative de base des systèmes d’exploitation Windows et Unix
• Connaissance de base du réseautage
• Maîtrise des concepts SQL et bases de donnée
• Connaître avec Python et/ou d'autres outils de script
• Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques particulières peuvent s’appliquer. La connaissance de l’anglais est requise. / La connaissance de l’anglais et du français est requise.

Ce que l’on vous offre

En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint.e flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides sont disponibles pour la majorité des positions. Une présence au bureau est requise pour un minimum de 3 jours par semaine, une de ces journées doit être un lundi et/ou un vendredi. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l'entreprise et à l’international.

Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici

Ce que vous devez savoir

La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :

• Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.
• BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l'âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).
• Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici

À propos de nous

BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs et collaboratrices, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.

Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils∙elles peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financière.

Nos certifications et partenariats

• Meilleurs Employeurs de Montréal 2025
• Meilleurs Employeurs pour la Diversité au Canada 2025
• Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
• La Gouvernance au Féminin – Certifiée Parité -  Certification Platine
• Parmi les 300 plus grandes entreprises du Québec de Les Affaires
• Synclusiv
• Ready, Willing, and Able
• Autisme sans Limite 
• Meilleures Entreprises de LinkedIn 2024

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*** Bien que la description ci-dessus décrit la candidature idéale, nous encourageons les candidat.es à appliquer même si les qualifications ne sont pas toutes remplies***